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Los Juegos de Guerra buscan recrear una situación de conflicto lo más parecida a la realidad, pero en un plano simplificado, a través de relativamente pocas variables pero muy relevantes, mas un conjunto de supuestos, normas y situaciones lo mas reales posibles de manera de confrontar dos ejercitos bajo determinado escenario y ver cual tendría la mayor probabilidad de éxito. Después de la segunda guerra mundial, la universidad de Harvard se da cuanta que hay una relación entre el mundo militar y el mundo de los negocios, en efecto la guerra entre los paises también puede verse como una confrontación entre distintas empresas por el logro de mayores porciones de una torta llamada mercado. Asi algunas universidades pioneras en Estados Unidos comienzan a ver el potencial de estos modelos de simulación y su posible aplicación a el mundo de la empresa a través de programas de capacitación a ejecutivos. Asi comienzan a aparecer los Juegos de Negocios como un subproducto de la Industria Militar. Los Juegos de Negocios son una herramienta de simulación que permiten representar aspectos del mundo de los negocios de la vida real, pero sin tener que asignar recursos reales en dicha acción. Así no se incurre en los reisgos verdaderos ni en los costos asociados que dicha acción supondría para la empresa y los accionistas. Este tipo de Juegos lo que en realidad pretende es evaluar la capacidad de decisión de las personas en momentos difíciles y con una realidad muy concreta y objetiva. Entonces, los Juegos de Negocios en definitiva son un Juego de Decisiones, las que son tomadas por grupos de participantes que constituyen las empresas que compiten con una misma gama de productos, en un mismo mercado y con una coyuntura económica dada. En los Juegos de Negocios están incluidos gran parte de los elementos de la contingencia económica actual y los cambios que afectan a esta. Entonces las Empresas están permanentemente afectas a situaciones que escapan de su control, lo que hace impredecible el resultado de la mejor de las planificaciones. De esta manera uno de los objetivos que el Juego de Negocios busca desarrollar, es que los participantes comprendan las interrelaciones entre las diciplinas de Finanzas, Marketing y Producción en una Empresa concreta y dentro de un Mercado que por esencia está cambiando. Otro objetivo que también les permitirá desarrollar a los participantes, es el concepto que ellos sean conscientes y responsables de tener un cargo ejecutivo dentro de una Empresa tanto en la formación como en la conducción de la misma. El resultado final del Juego no es conocido por nadie al comienzo de éste, y dependerá de la consistencia de las estrategias de las Empresas para enfrentar con éxito la coyuntura, así como también de la capacidad de sus Ejecutivos para reaccionar rápido frente a los cambios del Mercado y generar con éxito soluciones ingeniosas y adecuadas. De esta manera los participantes deberán aplicar la teoría y los conocimientos a una realidad muy concreta para el logro de un objetivo dado. Es por ésta y otras razones que profesores de la Universidad
de Harvard opinan que los Juegos de Negocios constituyen un intento más
serio en programas de entrenamiento empresarial de alto nivel. Finanzas Virtuales.Com |
